主题教育期间，区妇幼保健院针对医务工作人员工作特殊性产生的工学矛盾，结合实际、多管齐下，采取“分批+错峰+补课”的模式，有效解决集中学习难问题，提升党员教育质量。 院外参观学习“分批”组织。出台外出参观学习“分批”组织制度，即每次外出参观学习，由党办结合医院实际情况确定三个时间批次，党员根据自身作息情况选择合适的批次参加，每个批次由一个班子领导带队，一个支部书记组织，确保组织上有力、时间上灵活。 院内集中学习“错峰”安排。将集中学习、讲座党课等活动尽可能安排在中午、下午就诊低谷期或下班时间，错开就诊、手术等业务高峰时间，每次活动至少提前3天通知，确保绝大部分党员能安排好工作参加。各支部通过“错峰”安排，党员集中学习出席率均确保在90%以上。 请假党员支部“补课”跟上。做实“补课”制度，对于因故未能参加集中学习的个别党员，由党支部书记或支委委员在支部活动结束后一周内，组织小范围或一对一“补课”，让“缺课”的党员及时接受教育，真正做到党员学习教育“一个都不能少”。