金桥集团:金色品牌树先锋 金牌党建强赋能 

——深化建设“金色中环·新金桥”党建品牌

发布日期:2024-04-17 信息来源: 金桥集团
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金桥集团坚持“人民城市理念”,打造“金色中环·新金桥”党建品牌,聚焦“金色中环”发展带和“七朵金花”建设,对标国际一流标准,在规划设计、载体建设、产业招商等各项工作效能突显,打造产城融合新高地,塑造区域发展新名片,树立上海新一轮城市开发新标杆,以“金牌”党建引领“金色”发展。

发挥功能作用

当好区域开发“黏合剂”,建立一套金桥标准

金桥集团围绕党建品牌建设,制订《“金色中环·新金桥”党建品牌培育方案》《临时党支部工作机制》《青年研修班工作计划》《党员志愿队倡议书》。2023年,为更好发挥党委把方向、管大局、保落实的领导作用,集团结合实际修订“议事规则”和“三重一大”。

集团青年研修班(第三批)合影.JPG

把好发展经营“方向盘”,建成一批新示范城区

凝练形成“一个至上、双区联动、三座城、四个统一”的“1234”开发模式,践行“地上一座城、地下一座城、云端一座城”的开发理念,锻造TOD产城融合的金桥样板。

织密组织覆盖“保障网”,打造一支金桥铁军

以项目建设培养锻炼人才,创造人才辈出、人尽其才的良好局面。建立“区、镇、村+项目主体”四级党建联建体系,加速推进“小湾村”拔点攻坚。在“小湾村”项目现场设立临时党支部,组建党员先锋队、青年先锋队深入一线攻坚克难。

金桥集团唐镇小湾村项目临时党支部授旗仪式.jpg

价值成效体现

党建促攻坚,跑出项目加速度

金湾启城项目四个半月出零,七个月结构封顶,提出24个月竣工整体目标,比同类型项目标准工期压缩50%以上。唐镇小湾村城中村改造项目签约期内仅用12天,提前3天实现100%居民征收签约,实现全市首例“当年批准、当年启动”,跑出浦东城中村改造的“引领区速度”。金桥集团作为区域开发引领者、产业聚集号召者,积极投入浦东新区“硬骨头攻坚行动”,纳入2024年度区层面攻坚项目,全力协助奔驰、央广等龙头企业解决各类政策难题,不断助力企业开拓产业新赛道。

党建强信心,激活发展新动能

近年来,在集团党委的全面领导下,集团党员干部队伍荣获“全国巾帼文明岗”、上海市科技进步奖一等奖、上海市文明单位、上海市劳模、上海市“五一劳动奖章”、上海市“优秀党务工作者”、上海市工人先锋号、上海市“三八红旗手”、浦东新区“硬骨头攻坚行动”优秀攻坚干部等众多荣誉称号。

党建聚合力,产业互促谋共赢

金桥集团与泰兴黄桥经开区以“黄金双桥”园企党建共建为契机,集聚“两链一聚”三大特色产业,打造3个百亿级特色产业集群,全力推进“两园一城”建设;与新区人民检察院共同成立全市首家知识产权检察综合履职实践基地,成立“金蘭”知识产权保护联盟;与福建永安市共建新型碳材料产业载体——金桥·永安新型碳材料产业协同发展中心。

区建交委、唐镇党委与金桥集团党委联组学习.jpg

下一步,金桥集团将立足服务浦东开发建设和产业高质量发展,搭建凸显集团特色的党建品牌支柱,围绕区域开发全链条和全周期构建丰富多元的党建品牌体系,放大品牌效应。